为深入推进“十五五”事业发展规划落地实施,精准谋划学校高质量发展路径,5月18日至22日,校党委副书记、校长冯其红,党委委员、副校长张思峰、吕宏凌对发展规划与学科建设处、科研处、人力资源处、教务处、学生工作处、团委及各二级学院开展集中专题调研。

调研期间,相关职能部门和各二级学院负责人围绕本单位落实学校“十五五”事业发展规划的思路举措进行了专题汇报。与会人员紧扣建设目标和重点任务,进行了深入研讨与交流。
冯其红充分肯定各部门、各二级学院的落实举措,指出了存在的问题与不足,并针对人才培养、科学研究、师资队伍建设、体制机制改革等核心工作作出了全面部署。就落实学校“十五五”事业发展规划,他提出三点要求,一要锚定核心目标,强化有组织推进。全校上下要锚定“获批硕士学位授予单位”核心目标,统筹整合优势资源,精准谋划务实举措,凝聚合力协同攻坚,以系统化布局、组织化推进抓实各项指标建设,推动申硕工作提质增效。二要坚持特色发展,压实核心指标。各单位要聚焦重点任务、细化核心指标、压实岗位职责,确保各项任务可量化、可考核、可追溯;各二级学院要立足学科发展定位,走好差异化、特色化发展路径。三要深化体制机制改革,激活内生发展动力。各单位要深化制度改革创新,优化校院两级考核评价体系,充分激发全校师生干事创业精气神,持续释放办学发展活力。
张思峰强调,各职能部门要加强过程督导,将建设目标变成工作实绩;各二级学院要切实增强责任感与紧迫感,发挥办学主体作用,将核心指标攻坚作为当前重点工作,制定务实举措,完善激励约束机制,确保各项指标落地见效。
吕宏凌指出,各职能部门要加强对外联络,及时跟踪政策,做好政策的宣传指导;各二级学院要勇于担当,夯实基础,找准自身优势与短板,挖掘发展潜力,主动加强对外交流与合作,以特色求生存、以内涵促发展。
党委办公室、发展规划与学科建设处、教务处、科研处、人力资源处负责人和相关科室负责人,各二级学院班子成员及学科、专业带头人参加调研。
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