4月6日,学校召开高校分类考核工作安排部署会议。学校党委副书记、常务副院长张英杰出席会议并讲话,副院长冯其红主持会议。

会上,冯其红通报了学校2021年分类考核结果,并就人事工作、教学工作、科研工作、学生工作、定性指标等关键点进行了分析。
党政办公室、党委宣传部、学生工作处、教务处、科学技术处、人事处、财务处、资产设备处、思达创新创业学院等相关职能部门负责人围绕2022年分类考核工作重点任务作了汇报。

张英杰强调,做好省本科高校分类考核工作对进一步激发学校办学活力,全面考察学校办学成就,推动学校高质量发展具有重大意义。他要求,各单位要深入分析指标体系,对照问题清单,做好顶层设计,建立任务台账,切实做好各项整改工作;要坚持问题导向,开拓工作思路,加大工作力度,强优势补弱项,对照学校“十四五”发展规划建立长效工作机制;要树立目标导向,建立以分类考核为导向的二级学院考核体制,引导二级学院在核心指标上有新突破,有针对性地做好各项工作,推动学校高质量内涵式发展。

冯其红指出,要提高认识,高度重视分类考核工作,通过部门牵头、校院联动抓好落实,做好规划引导和支持服务,把分类考核具体工作任务落到实处。
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